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アンガーマネジメントとは

アンガーマネジメントとは、1970年代にアメリカで始まった

アンガー(イライラ、怒りの感情)とマネジメント(上手に付き合う)ための心理教育です。

 

アメリカでは、ビジネスパーソンはもちろん、政治家、弁護士、

医師、教師、スポーツ選手…など様々な職業の方が

よりよい仕事や生活、人間関係を手に入れるために

アンガーマネジメントの理論と技術を学んでいます。

 

「怒っている」のは自分でもわかるけど、本当の根本にある

自分の「怒り」の原因、問題はなんだろう?

と考え、分析していくことで、「上手に怒る」「怒りで後悔しない」ことを目指します。

 

アンガーマネジメントを学ぶメリット

★自分の本当の感情に気づく

 自身の感情を正しく理解し、素直に受け止め、言葉で表現できるようになります。

★ストレスが減る

 「怒る」ことは自分にも、相手にも強いストレスを与えます。

 「怒り」について理解を深めることで、ストレスを抱えにくくなります。

★コミュニケーションが円滑になる

 職場で、家庭で、地域のネットワークで…様々な場面で円滑なコミュニケーションが

 取れるようになります。

★パワハラの防止

 「怒り」を相手にぶつけてしまうパワーハラスメントにも効果的です。

 適切な言葉で相手に伝える方法を学びます。

★多様な価値観に寛容になれる

 柔軟な受け止め方ができるようになり、視野が広がります。他者に対して寛容になり

 相手を受け止める余裕を持てるようになります。